Сотрудник отдела кадров.
Обязанности: работа с персоналом (приём, увольнение, командировки, обучение), работа в одном из офисов стабильно развивающейся компании,
Условия: оформление – договор, периодическое повышение квалификации, своевременная оплата, ротация и адаптация персонала. Дружный небольшой коллектив.